Unsere Leistungen

Auftrag und Empowerment

Wie Sie Akzeptanz und Autorität gewinnen ohne Disziplinarvorgesetzter zu sein.
Wie Sie sich positionieren und als informeller „LEADER“ durchsetzen.

Inhalte

• Die Erwartungen an den Projektmanager
• Einschätzung der persönlichen Fähigkeiten, des Kommunikationsverhaltens und der eigenen Außenwirkung
• Erwartungen und Ziele hinsichtlich der Rolle als Projektmanager
• Der Projektmanager in unterschiedlichen Situationen
• Interventionsstrategien
• Den eigenen Führungsstil wahrnehmen und reflektieren
• Konfliktkompetenz, Umgang mit Widerständen
• Die Kunst, Allianzen und Förderer zu gewinnen

Die Teilnehmer erhalten auf Wunsch ein individuelles Coaching zur persönlichen Orientierung und Selbsteinschätzung.